Головне управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області попереджає усіх роботодавців області, надто тих, які працюють без державної реєстрації, про неприпустимість допуску до роботи найманих працівників без оформлення з ними трудових відносин. Законодавством передбачена значна фінансова відповідальність за фактичний допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту); оформлення працівника на неповний робочий час у разі повної зайнятості; недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці та інших порушень законодавства про працю.
Вам також може сподобатися
У Чернівцях уперше відбувся електронний аукціон з продажу земельних ділянок міста через майданчик Прозорро. На електронний аукціон виставили три типи ділянок: […]
У жовтні на кордоні з Румунією у Чернівецькій області відкриють два нові пункти пропуску – «Дяківці» та «Красноїльськ». Ці пункти пропуску значно […]
Влада заявила про створення єдиного Держреєстру позичальників банків. Тим, хто звик брати кредити, а потім “забувати” про них або виплачувати не в термін, буде складно і дорого […]
У зв`язку з тривалим карантином громадяни, які досягли пенсійного віку, переймаються питанням про те, як в умовах обмеження прийому в сервісних центрах […]