У Японії запроваджують день дистанційної праці

До проекту з популяризації дистанційної роботи приєднались близько тисячі японських компаній. Як мінімум один день на рік співробітники цих компаній працюватимуть з дому. Майже  930 японських компаній популяризувало дистанційну роботу, передає інформагенція Reuters.

Мета проекту серед іншого й зменшення навантаження на інфраструктуру та транспорт під час майбутнього проведення Олімпіади 2020 року в Токіо. Так само організатори проекту мають на меті покласти край жорсткій корпоративній культурі в Японії, де співробітники нерідко проводять левову частку свого життя на роботі.

Задум передбачає серед іншого запровадження так званого “дня дистанційної праці”. Щороку 24 липня працівники компаній-учасниць працюватимуть з дому. Так триватиме до 24 липня 2020 року, тобто до дня церемонії відкриття Олімпійських ігор. За словами авторів проекту, “довготермінова мета – домогтися гуманніших умов” праці. Проект здійснюється за активної підтримки уряду.

Нещодавно прем’єр-міністр Японії Сіндзо Абе представив план заходів, що передбачає реформи корпоративної культури з метою надання більшої свободи працівникам та запобігання зловживанням з боку працедавців додатковим робочим часом співробітників.

 

 

Залишити коментар

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *