Інформацію про 3740 вільних посад подали у січні-липні цього року понад 1260 підприємств, установ та організацій області.

За видами економічної діяльності найбільша кількість вакансій надійшла від роботодавців переробної промисловості (20,4%), оптової та роздрібної торгівлі (17,6%), сфери освіти (10,8%),  охорони здоров’я (10,1%), сільського, лісового та рибного господарства (8,7%), установ державного управління й оборони та сфери транспорту та складського господарства (6,4%), галузі будівництва (3,5%).

У професійному розрізі найбільше вільних посад зареєстрували для працевлаштування:

–         робітників з обслуговування, експлуатації устаткування та машин 18,7%;

–         працівників сфери торгівлі та послуг 16,3%;

–         фахівців 12,4%;

–         професіоналів 12,0%;

–         кваліфікованих робітників з інструментом 11,5%;

–         працівників найпростіших професій 11,0%;

–         керівників і службовців 6,6%.

Середній розмір заробітної плати у вакансіях склав 9865 гривень.

На ринку праці області залишається професійно-кваліфікаційний дисбаланс між попитом на працівників і пропозицією робочої сили. Зокрема, у галузі сільського, лісового та рибного господарства на одну вакансію претендувало 12 осіб, у сфері державного управління й оборони – 10, у галузі операцій з нерухомим майном – 5, у добувній промисловості та будівництві – 4 особи, тощо.

Середня тривалість укомплектування вакансій (без урахування терміну проходження профнавчання) становить 12 днів.

З базою вакансій області можна ознайомитися на сайті Чернівецького ОЦЗ у рубриці «Шукаємо роботу разом!».

З питань зайнятості телефонуйте +3 8 066 49 23 987, (037 2) 950 211 з 8:30 до 17:00. Або пишіть у Telegram https://t.me/+E0ApjATU1y82YmVi
Відділ організаційно-інформаційної роботи Чернівецького обласного центру зайнятості

Запис Робота: Тенденції на ринку праці Чернівецької області спершу з'явиться на Медіа-Версії.

Цьогоріч у Чернівецькій області впродовж січня – листопада послугами обласної служби зайнятості скористалися 20 тисяч осіб.

За це час майже 9 тисяч  осіб отримали роботу, більше двох третин працевлаштованих мали статус зареєстрованого безробітного.

Понад 2 тисячі підприємств, установ та організацій області  подали інформацію про 8,5 тисяч вільних посад. Середній розмір заробітної плати у вакансіях склав 9,5 тисяч гривень.

За видами економічної діяльності найбільша кількість вакансій надійшла від роботодавців переробної промисловості (21%), сфери освіти (18%), оптової та роздрібної торгівлі (11,6%), сільського, лісового та рибного господарства  (9,2%), сфери охорони здоров’я (7,3%),  транспорту та складського господарства (6,4%), сфери державного управління й оборони (6,2%).

У професійному розрізі найбільше вакансій було подано для працевлаштування:

робітників з обслуговування, експлуатації устаткування та машин 28,9%;

кваліфікованих робітників з інструментом 14,1%;

професіоналів 11,1%;

робітників найпростіших професій 11,0%;

фахівців 10,7%; працівників сфери торгівлі та послуг 10,5%.

Середня тривалість укомплектування вакансій  (без урахування терміну проходження профнавчання) становить 12 днів.

З базою вакансій області можна ознайомитися на сайті Чернівецького ОЦЗ у рубриці «Шукаємо роботу разом!».

З питань зайнятості телефонуйте  (037 2) 522 373.  Або пишіть у  Telegram https://t.me/+E0ApjATU1y82YmVi

Сектор інформаційної роботи Чернівецького обласного центру зайнятості

Запис Тенденції на ринку праці Чернівецької області спершу з'явиться на Медіа-Версії.